Poursuite du cursus MRHC pour les diplômé·e·s des éditions du MRHC

Des mesures de transition accompagnent l’évolution du programme MRHC afin de permettre aux ancien·nes participant·es de poursuivre leur parcours dans le nouveau format.

Les diplômé·es des éditions MRHC précédentes (jusqu’à et y compris l’édition 2025), titulaires d’un CAS de 20 ECTS en Ressources Humaines, en Gestion des Carrières ou en Management Humain, ont la possibilité de compléter leur formation pour obtenir le MAS en Management des Ressources Humaines et des Carrières (MRHC), en validant un des CAS MRHC ainsi que le bloc spécifique consacré au mémoire et à la méthodologie de fin d’études, ainsi qu’un module à choix (au prix de 9'000 CHF).

Les personnes ayant suivi un DAS de 30 credits dans l’ancien programme peuvent compléter leur formation pour obtenir le MAS MRHC en validant un des CAS MRHC ainsi que le bloc spécifique consacré au mémoire et à la méthodologie de fin d’études (au prix de 9'000 CHF).

Ces mesures transitoires s’inscrivent dans un délai de six ans à compter de l’entrée en vigueur du nouveau règlement (prévu pour le premier trimestre du 2026). La démarche se fait en adressant une demande au comité directeur, qui examinera et validera le projet de formation MRHC en fonction du cursus académique et professionnel de chaque candidat·e.

Vous pouvez transmettre votre demande à Claire Leeming, Directrice Exécutive des programmes MRHC : claire.leeming@unil.ch.